주변에서 일할 사람이 없어서
운영이 어렵다는 이야기를
들은 적 있으신가요?
저출산
고령화
도시집중현상
청년 취업포기 등으로 인해
아르바이트부터 시작해서
조선업, 개발자 등 전문인력까지
국내 생산가능인구가 감소하면서
사업장 운영이 어렵다는 뉴스기사가
꾸준히 나오고 있습니다.
출처 : 한국농업신문
👉소상공인의 내국인 근로자 모집 어려움
출처 : 매일경제
👉플랫폼 시장으로 인력 쏠림 현상
출처 : 매일신문
👉중소기업 및 제조업의 낮은 인력 충원율
출처 : 한국섬유신문
👉소멸위기 지역 내국인 직원 구인,
현실적으로 불가능
출처 : 매일경제
👉3D(Diffcult, Dirty, Dangerous) 업종 기피 현상
기업들의 내국인 인력충원은
갈수록 어려워지고 있습니다.
특히,
3D(Diffcult, Dirty, Dangerous) 업종
기피 현상 으로 인한 노동인구 감소는
더욱 심각합니다.
이에 따라
국내 중소기업의 외국인 구인에 대한 수요는
계속 증가하고 있지만, 법률을 고려하지 않은
채용사이트, 불법 브로커들의 무자비한
취업매칭으로, 외국인들은 불법취업을 하며
기업은 불법고용의 직접적인 영향을 받고 있습니다.
이러한 불법체류의 원인은
① 유학생의 아르바이트 및 일자리 정보 부족
② 기업의 외국인 구인 시 정보 부족
으로 생각됩니다.
워크비자는
기업이 필요한 외국인 인력을
파트타임(아르바이트),인턴쉽,정규직으로
합법 매칭하여 기업의 인력난을 해결하며
외국인의 정주여건을 개선하기위한
다양한 서비스를 제공하는 플랫폼입니다.
다양한 담당업무에서
법적으로 문제없는 외국인
구인구직 인프라를 제공하고,
기존의 한국인 기준
채용사이트의 필터링 기능과는 달리,
법률을 고려한 외국인 합법취업 필터링,
전문 행정사들의 무료 비자상담 및
외국인 채용관련 상담 등
다양한 서비스를 제공하고있습니다.
또한, 전자근로계약서 서비스로
취업을 위한 서류준비가 쉬워지고
예비 외국인 근로자의
과거 업무역량 및 평판을
법적인 문제없이
워크비자의 평판관리·조회 서비스로
더욱 우수한 외국인 인재를
채용할 수 있습니다.
워크비자에서 채용공고를 올리는 방법은
하단에서 확인 가능합니다.
외국인 채용공고 등록방법ㅣ워크비자
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